NGƯỜI ĐI LÀM

Xuất khẩu lao động Nhật Bản và việc làm tiếng Nhật

horenso

Tầm quan trọng của văn hóa giao tiếp trong môi trường công sở Nhật Bản

“Horenso'' là viết tắt của “báo cáo'', “liên lạc'' và “trao đổi''. Đây là 3 điều cần thiết tại các công ty Nhật để công việc suôn sẻ. Cơ thể sẽ không thể hoạt động nếu không có máu tươi lưu thông khắp cơ thể. Horenso quan trọng đến mức có thể so sánh như máu của doanh nghiệp. Cho dù đó là báo cáo, g

làm việc ở Nhật

Nhiều phụ nữ Nhật từng bị khách hàng quấy rối về tinh thần

Một viện nghiên cứu của Nhật Bản cho thấy hơn một nửa số phụ nữ sẵn sàng làm việc tại Nhật Bản trước đây từng là nạn nhân của "quấy rối từ khách hàng". Cụ thể là khách hàng cậy vào vị thế của họ để yêu cầu dịch vụ một cách quá đáng hoặc đưa ra những lời phàn nàn ác ý. Cuộc khảo sát trực tuyến

công ty Nhật

Các công ty Nhật giảm bớt rào cản để người lao động tạm thời trở thành nhân viên chính thức

Sự chênh lệch giữa "lao động tạm thời" và "nhân viên chính thức" là một vấn đề sâu xa được cho là có liên quan đến tình trạng không kết hôn và tỷ lệ sinh giảm. Tuy nhiên theo "Khảo sát thái độ và tình hình làm việc của nhân viên tạm thời" của Mynavi, các công ty đang có xu hướng giảm bớt các rào cản

Cải cách gia tăng nhập cư của Nhật Bản – công thức dẫn đến thất bại

Chính phủ Nhật Bản gần đây đã công bố kế hoạch mở rộng phạm vi tư cách lưu trú của người lao động có tay nghề đặc định số 2, qua đó cung cấp cho người lao động nước ngoài với kỹ năng nhất định một con đường để trở thành thường trú nhân. Nhà xã hội học Naoto Higuchi chỉ trích đây là “cách tiếp cận ch

Bên cạnh sự phát triển vượt bậc về kinh tế, nhu cầu về lao động tại xứ sở mặt trời mọc đang ngày càng mở rộng. Vì thế thông qua các bài viết, LocoBee cung cấp chi tiết thông tin về việc làm tiếng Nhật cũng như thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản. Ngoài ra, chúng tôi chia sẻ thông tin cần thiết bổ ích khi bạn làm việc và sinh sống tại Nhật.

ページトップに戻る