Ngọc Oanh

50 hành vi được xem là bắt nạt – chèn ép tại công ty Nhật (kì cuối)

パワーハラスメント (Pawa harasumento) có thể được dịch là quấy rối quyền lực, chỉ hành động bắt nạt, chèn ép tại môi trường làm việc, gây tổn hại về tinh thân, thể chất. Từ này được viết tắt là パワハラ. Có những hành vi được thực hiện một cách có ý thức và có cả hành vi vô thức mà mắc phải. Đây thường chỉ cá

Cơ quan Nhật cung cấp kiến thức phòng tránh việc trẻ em rơi từ ban công – cửa sổ

Dưới đây là kiến thức được cung cấp bởi Cơ quan quan hệ người tiêu dùng của Nhật Bản về việc phòng tránh tai nạn trẻ rơi từ tầng cao của các toà nhà, ban công, cửa sổ... Mong rằng kiến thức này sẽ mang lại giá trị tham khảo để người lớn có thể bảo vệ bé an toàn trước những tai nạn đáng tiếc có th

trầm cảm căng thằng

Đằng sau vụ tự tử của nhân viên người Nhật – mảng tối của xã hội Nhật Bản

Một nam nhân viên của đài phát thanh truyền hình Nhật Bản đã tự sát vào tháng 7. Theo một cuộc điều tra nội bộ được công ty công bố vào ngày 29/9, nguyên nhân vụ tự tử chủ yếu do phải làm thêm giờ quá nhiều và bị cấp trên cạy quyền lực mà bắt nạt, chèn ép. Tình hình vụ việc Nhân viên ở độ tuổi

ページトップに戻る