công ty Nhật Bản

doanh nghiệp Nhật Bản phá sản

Đâu là nguyên nhân dẫn đến tình trạng phá sản ở các công ty ở Nhật?

Việc tăng mức lương tối thiểu là tốt cho cuộc sống của người lao động. Tuy nhiên, cùng với đó, chi phí lao động tăng cao đã khiến các công ty vừa và nhỏ của Nhật Bản không thể thuê nhân công, dẫn đến tình trạng phá sản do thiếu lao động. Các chuyên gia lo ngại rằng có thể còn nhiều trường hợp như vậ

sinh viên

Xếp hạng công ty mà sinh viên sẽ tốt nghiệp năm 2023 mong muốn làm việc

Các hoạt động tìm kiếm việc làm cho sinh viên sẽ tốt nghiệp năm 2023 đã trở lại như thường lệ trong tình hình dịch COVID-19 dần trở thành điều "bình thường mới". Tại Nhật, hầu hết các sinh viên đã quyết định ngành mà họ muốn làm việc trước khi bắt đầu nộp đơn xin việc. Từ tháng 10 năm 2021 đến tháng

quấy rối nơi làm việc

Nhiều nhân viên ở Nhật Bản từng bị quấy rối tại nơi làm việc

Một cuộc khảo sát được thực hiện bởi công ty tư vấn quản lý và tổ chức Shikigaku, với sự tham gia của 2.204 người được hỏi trên khắp Nhật Bản trong độ tuổi từ 20 đến 49, cho thấy 34,8% đã trải qua một số hình thức quấy rối tại nơi làm việc. Không có sự khác biệt đáng kể về tỷ lệ phần trăm giữa phụ n

nữ giới làm quản lí

Tỉ lệ phụ nữ ở các vị trí quản lí giảm 0,1 điểm so với năm tài chính trước

Tháng 10 năm 2021, Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản thực hiện khảo sát trên 6.000 công ty có 10 nhân viên trở lên tại Nhật Bản, hơn 3.500 người đã trả lời. Nội dung khảo sát liên quan đến cách làm việc của nam giới và từ giới, cụ thể là tỉ lệ nữ giới ở các vị trí quản lí. Theo đó: Tỉ lệ n

ページトップに戻る